10月31日，华润啤酒2022年度保密工作会议在北京总部召开。啤酒总部保密委副主任、保密办公室成员、各部门代表及各区域保密委副主任、保密办主任、保密干事出席会议。

　　会上，与会人员共同观看保密警示教育片《莫把微信变“危”信》，学习国密文件保密管理相关规章制度，对“涉密不上网，上网不涉密”的管理要求有了更深入的了解，并对国家秘密泄密事件后果的严重性和危害性有了深刻认识。总部保密办公室梳理总结2022年保密工作取得的阶段性成果，同时对当前需要各业务部门配合开展的保密工作事项进行再安排、再部署。

　　总部保密委副主任对保密工作开展提出五点要求。一是压实保密工作责任制。各业务部门要切实承担并履行好保密工作主体责任，在业务开展各环节中绷紧保密这根弦，将各项保密管理要求内化于心、外化于行。二是做好协同配合。保密办公室及相关部门要加强沟通联系，建立问题协商机制，共同推动保密工作做实做细。三是严抓国密文件管理。不折不扣落实国家秘密保密管理要求，对发生失泄密事件的相关业务部门及责任人严肃问责。四是推动商密保护体系建设。积极研讨并扎实开展商业秘密保护工作，推进系统防护、制度建设、人员管理、培训宣贯等各项工作持续有效开展。五是创新保密工作方式。巩固“四个一”基础，拓展更立体的保密宣教活动，树立全员安全保密意识，进一步严防泄密风险。